Lavoro e previdenza

La gestione delle risorse umane sotto il profilo giuslavoristico e contributivo è un’area sempre più complessa, soggetta a frequenti aggiornamenti normativi e a un’ampia variabilità contrattuale. Ceccherini e Partners affianca le imprese nella gestione ordinaria del personale e nelle situazioni più delicate, garantendo precisione negli adempimenti e tempestività nelle risposte.

Elaborazione paghe

Elaboriamo i cedolini paga per imprese di ogni dimensione e settore, gestendo le specificità dei principali contratti collettivi nazionali di lavoro. Il servizio include il calcolo delle retribuzioni, delle trattenute fiscali e contributive, dei ratei e dei TFR, con invio telematico dei flussi INPS e INAIL.

Gestione dei rapporti di lavoro

• Assunzioni: comunicazioni obbligatorie, contratti, lettere di assunzione
• Trasformazioni: part-time, apprendistato, distacco, somministrazione
• Cessazioni: dimissioni, licenziamenti, risoluzione consensuale, trattamento di fine rapporto
• Gestione delle malattie, maternità, congedi e permessi
• Pratiche INPS per ammortizzatori sociali: CIG, CIGS, FIS

Adempimenti contributivi e previdenziali

Gestiamo gli adempimenti verso INPS, INAIL e i principali fondi di previdenza complementare e assistenza sanitaria integrativa. Verifichiamo la corretta applicazione delle aliquote contributive e delle agevolazioni disponibili, con particolare attenzione alle assunzioni agevolate e agli incentivi previsti dalla normativa vigente.

Consulenza sul personale

Affianchiamo l’imprenditore nelle scelte relative alla struttura del personale: inquadramento contrattuale, sistemi di incentivazione, welfare aziendale, piani di stock option e strumenti di fidelizzazione. Valutiamo la convenienza dei diversi regimi contributivi e delle forme contrattuali disponibili, con un’analisi costo-benefici orientata alle esigenze specifiche dell’impresa.